Tradiční metody, jako jsou děrné štítky nebo PIN kódy, mají fatální chybu: lze je přenášet nebo sdílet. Pracovník dá kamarádovi svou kartu nebo sdílí jednoduchý čtyř-místný kód a záznamy o docházce se najednou stanou fikcí.Docházka otisků prstůsystémy to řeší ověřením skutečné osoby u zařízení. Proces je bezproblémový: zaměstnanec přiloží prst na optický nebo kapacitní senzor a systém porovná body markantů s uloženou šablonou za méně než jednu sekundu-1.https://www.qimi{0}
Docházka s rozpoznáváním obličejepředstavuje další vývoj. Kamery s binokulárním viditelným-světlem zachycují živá data obličeje a vytvářejí 3D mapu jedinečných prvků. Protože detekce živosti zajišťuje, že je přítomna skutečná osoba,-nikoli fotografie nebo video-, tato technologie je prakticky zajištěna proti falšování-. Binokulární terminál K12 pro docházku na obličej a otisk prstu je příkladem tohoto přístupu, který integruje oba způsoby redundance a maximální přesnost-1.https://www.qimi-timerecording.com/card-punč-čas-zapisovač/otisk prstu-čas-docházka/biometric-obličej-otisk-přístup{11}}ovládání.html
Finanční dopad je přesvědčivý: organizace provádějícíbiometrická kontrola přístupu a časová docházkaobvykle dochází k poklesu chyb ve mzdách až o 55 % a snížení nákladů na přesčasy o 20-30 % díky lepší přesnosti rozvrhu-. Průmyslový biometrický terminál Q32 kombinuje rozpoznávání obličeje, ověřování otisků prstů a podporu karet RFID a nabízí tři úrovně zabezpečení identity a zároveň se zdvojnásobuje jako brána fyzického řízení přístupu-1.https://www.qimi-timerecording.com/card-punč-čas-zapisovač/otisk prstu-čas-účast/k12-binokulární-obličej-otisk-čas.html
Pro B2B-tvůrce rozhodnutí je výpočet návratnosti investic jednoduchý. Zařízení s 200 zaměstnanci{14}}, které platí v průměru 25 USD/hodinu, ztrácí ročně přibližně 220 000 USD jen kvůli děrování kamarádů při 2% míře úniku. Biometrický systém za 5 000 ${15}}10 000 $ se zaplatí za méně než měsíc. Faktor ve snížení administrativní režie – již žádné ruční odsouhlasování pracovních výkazů – a ochrana dodržování předpisů proti mzdovým a hodinovým žalobám a obchodní případ se stává nenapadnutelným.
